Capa do Livro Currículo e Competências - a Formação Administrada - Monica Ribeiro da Silva

Currículo e Competências - a Formação Administrada - Monica Ribeiro da Silva

411 palavras · 3 minutos tempo de leitura Administração e Negócios Didáticos Informática Gastronomia

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Currículo e Competências - a Formação Administrada - Monica Ribeiro da Silva

Resumo

O livro "Currículo e Competências - a Formação Administrada" de Monica Ribeiro da Silva é uma obra que aborda a relação entre currículo e competências, e como a formação administrada pode contribuir para o desenvolvimento de competências nos indivíduos.

A autora inicia o livro discutindo o conceito de currículo e sua importância na educação. Ela argumenta que o currículo é um instrumento fundamental para a formação dos indivíduos, pois é através dele que se definem os conteúdos e as experiências de aprendizagem que serão oferecidas aos alunos.

Em seguida, a autora discute o conceito de competências e sua importância no mundo do trabalho. Ela argumenta que as competências são habilidades e conhecimentos que são essenciais para o desempenho de uma determinada função ou atividade.

A autora então analisa a relação entre currículo e competências, e como a formação administrada pode contribuir para o desenvolvimento de competências nos indivíduos. Ela argumenta que a formação administrada é uma forma de educação que se baseia na identificação e no desenvolvimento de competências específicas, e que pode ser utilizada para preparar os indivíduos para o mercado de trabalho.

Por fim, a autora apresenta algumas reflexões sobre o futuro do currículo e das competências. Ela argumenta que o currículo e as competências são conceitos que estão em constante evolução, e que é necessário estar atento às mudanças do mundo para garantir que os indivíduos estejam preparados para o futuro.

Principais ideias do livro

  • O currículo é um instrumento fundamental para a formação dos indivíduos.
  • As competências são habilidades e conhecimentos que são essenciais para o desempenho de uma determinada função ou atividade.
  • A formação administrada é uma forma de educação que se baseia na identificação e no desenvolvimento de competências específicas.
  • O currículo e as competências são conceitos que estão em constante evolução, e é necessário estar atento às mudanças do mundo para garantir que os indivíduos estejam preparados para o futuro.

Público-alvo do livro

O livro "Currículo e Competências - a Formação Administrada" de Monica Ribeiro da Silva é destinado a professores, gestores educacionais, profissionais de recursos humanos e todos aqueles que se interessam pela educação e pelo desenvolvimento de competências.

Sobre a autora

Monica Ribeiro da Silva é doutora em Educação pela Universidade de São Paulo (USP) e professora do Departamento de Administração Escolar da Faculdade de Educação da USP. É autora de diversos livros e artigos sobre currículo, competências e formação de professores.

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