Psicologia Industrial Vol 1 - Joseph Tiffin
609 palavras · 4 minutos tempo de leitura Administração e Negócios Ciências Exatas/Engenharia e tecnologia Didáticos
Psicologia Industrial: Uma Introdução
O livro Psicologia Industrial Vol 1, de Joseph Tiffin, é uma introdução abrangente ao campo da psicologia industrial. O livro cobre uma ampla gama de tópicos, desde a história da psicologia industrial até as últimas pesquisas em ergonomia e fatores humanos. Tiffin escreve de forma clara e concisa, tornando o livro acessível a leitores de todos os níveis.
História da Psicologia Industrial
O capítulo 1 do livro fornece uma breve história da psicologia industrial. Tiffin discute as origens da psicologia industrial no final do século XIX e início do século XX. Ele também discute o desenvolvimento da psicologia industrial durante a Primeira Guerra Mundial e a Segunda Guerra Mundial.
Métodos de Pesquisa em Psicologia Industrial
O capítulo 2 do livro discute os métodos de pesquisa usados em psicologia industrial. Tiffin cobre uma variedade de métodos, incluindo pesquisas de campo, pesquisas de laboratório e pesquisas experimentais. Ele também discute os desafios de conduzir pesquisas em psicologia industrial.
Fatores Humanos e Ergonomia
O capítulo 3 do livro discute os fatores humanos e a ergonomia. Tiffin define fatores humanos como "o estudo das interações entre humanos e máquinas". Ele também define ergonomia como "o estudo do design de ambientes de trabalho para torná-los mais seguros, eficientes e confortáveis". Tiffin discute uma variedade de tópicos relacionados a fatores humanos e ergonomia, incluindo design de interface do usuário, design de produto e design de ambiente de trabalho.
Seleção de Pessoal
O capítulo 4 do livro discute a seleção de pessoal. Tiffin define seleção de pessoal como "o processo de escolher os melhores candidatos para um determinado trabalho". Ele discute uma variedade de métodos de seleção de pessoal, incluindo entrevistas, testes e avaliações de desempenho. Tiffin também discute os desafios da seleção de pessoal.
Treinamento e Desenvolvimento
O capítulo 5 do livro discute o treinamento e desenvolvimento. Tiffin define treinamento como "o processo de ensinar aos funcionários as habilidades e conhecimentos necessários para realizar seus trabalhos". Ele define desenvolvimento como "o processo de ajudar os funcionários a atingir seu potencial máximo". Tiffin discute uma variedade de métodos de treinamento e desenvolvimento, incluindo treinamento no local de trabalho, treinamento externo e desenvolvimento de liderança.
Motivação e Satisfação no Trabalho
O capítulo 6 do livro discute a motivação e a satisfação no trabalho. Tiffin define motivação como "o processo que impulsiona as pessoas a agir". Ele define satisfação no trabalho como "o grau em que as pessoas estão satisfeitas com seus trabalhos". Tiffin discute uma variedade de fatores que afetam a motivação e a satisfação no trabalho, incluindo recompensas, desafios e ambiente de trabalho.
Liderança e Gestão
O capítulo 7 do livro discute a liderança e a gestão. Tiffin define liderança como "o processo de influenciar as pessoas para que alcancem objetivos comuns". Ele define gestão como "o processo de planejar, organizar, dirigir e controlar os recursos de uma organização". Tiffin discute uma variedade de estilos de liderança e gestão, bem como os desafios da liderança e da gestão.
Psicologia Industrial e o Futuro
O capítulo 8 do livro discute o futuro da psicologia industrial. Tiffin discute as tendências atuais na psicologia industrial e como essas tendências podem afetar o campo no futuro. Ele também discute os desafios que a psicologia industrial enfrenta e como o campo pode superar esses desafios.
Conclusão
Psicologia Industrial Vol 1, de Joseph Tiffin, é uma introdução abrangente e acessível ao campo da psicologia industrial. O livro cobre uma ampla gama de tópicos, desde a história da psicologia industrial até as últimas pesquisas em ergonomia e fatores humanos. Tiffin escreve de forma clara e concisa, tornando o livro uma leitura agradável para leitores de todos os níveis.